"Este Learning Excellence Pill, titulado ¿Es el engagement estratégico?, plantea el significado del engagement y su importancia dentro de la empresa, así como su función estratégica y la forma en la que hará que nuestros trabajadores tengan ganas de trabajar y estén motivados para ello. Explica por qué el engagement es un requisito esencial si las organizaciones quieren superarse a ellas mismas y a sus competidores y el gran inconveniente que tienen algunas de ellas con los pensamientos negativos que surgen al implantar el engagement como cultura.Además del vídeo y de su transcripción, esta píldora tiene una evaluación final y un Essential Learning, titulado ¿Por qué resistencia al cambio? A través de resúmenes, gráficos explicativos y referencias, condensa conceptos clave como la definición de cambio y el funcionamiento de la curva del cambio. Además, explica que la resistencia del cambio es completamente natural y presenta sus causas e implicaciones. Para terminar, elabora un esquema con los factores que impiden que se produzcan cambios: los esquemas mentales, los hábitos adquiridos y las normas sociales."

"""Engagement"" para empresas y colaboradores involucrados"