03398nam a2200433 i 450000100090000000600190000900700150002800800410004302000260008402000340011002400340014403500180017804000220019608200210021810000320023924501250027126400330039630000610042933600310049033700320052133800410055334700240059450000220061850400270064050504990066750600600116652012020122658800220242865000510245065000310250165000140253265000210254665000270256770000500259485601450264485601420278994200160293199900170294700000412m     o  d        cr cnu---unuuu      s2017    sp a   fo     001 0 spa d  a9788490520796 (papel)  a9788490521182 (electrónico)7 c67632Identificador Ebook7-24  a(Co-BoDC)6763  aCo-BoDCbspaerda04a303.34bA9892221 aAyuso Murillo, Diegoeautor13aEl liderazgo en los entornos sanitarios: formas de gestión /cDiego Ayuso Murillo, Iván Herrera Peco [y otros doce ] 1aMadridbDiaz de Santosc2017  a1 recurso en línea (xv, 237 páginas):bilustraciones  atextobtxt2rdacontent/spa  acomputadorbc2rdamedia/spa  arecurso en lineabcr2rdacarrier/spa  atextobPDF2rda/spa  aContiene índice  aIncluye bibliografía0 tLiderazgo sanitario -- tLa creatividad como impulsora de las habilidades de liderazgo -- tLiderar y comunicar -- tMotivación y liderazgo -- tTrabajo en equipo -- tCoaching y desarrollo profesional -- tLa dirección de recursos humanos por competencias -- tEntornos laborales positivos y seguros -- tÉtica y humanización de la gestión -- tInnovaciones tecnológicas y liderazgo -- tFormación y liderazgo -- tinvestigación como elemento de liderazgo del gestor sanitario   aAcceso en línea, autorizado para usuarios eBooks 7-241 aEl liderazgo es un elemento clave para alcanzar la excelencia en las organizaciones sanitarias, por tanto su desarrollo e implantación por parte de los responsables gestores guiará al éxito de todos los profesionales de la salud, buscando escenarios de trabajo motivadores, generando confianza, potenciando la creatividad, transformando a los profesionales y optimizando los recursos. El liderazgo se caracteriza por una serie de habilidades, no es cuestión de tener un título o un cargo, sino de influir sobre los demás para conseguir un resultado positivo. Los profesionales sanitarios, tanto clínicos como gestores, deben asumir su responsabilidad en la solución de los retos que actualmente afrontarla sanidad, y dar un paso adelante en los aspectos relacionados con el liderazgo. En este libro se abordan herramientas estratégicas con un enfoque multidisciplinar para alcanzar el liderazgo, como son la creatividad, la comunicación interna, la motivación, el trabajo en equipo, el coaching, la gestión por competencias, la innovación tecnológica, la formación continuada o la investigación, todo ello fundamental para liderar en entornos sanitarios excelentes.0 aVersión impresa14aAdministración y gestión sanitaria914797114aAmbiente de trabajo93936814aLiderazgo14aRecursos humanos14aTrabajo en equipo91431 aHerrera Peco, Iváneautoredirector914797240uhttps://login.zproxy.cun.edu.co/login?url=https://www.ebooks7-24.com/?il=6763zAcceso al texto completo desde eBooks 7-24, dando clic aquí42uhttps://login.zproxy.cun.edu.co/login?url=https://www.ebooks7-24.com/portadas/?ID=6763pzAcceso a la imagen de portada, dando clic aquí  2ddccE-BOOK  c51312d51312