03941nam a2200457 i 4500 ELB222029 FINmELB 20230913172959.0 m o u cr cn||||||||| 221229s2022 sp fo 000 0 spa d M-17846-2022 Oficina Depósito Legal Madrid 9788490906200 versión electrónica 9788490906194 versión impresa (OCoLC) 1363112930 FINmELB spa rda FINmELB K1705 .M435 2022 331.109.6:349.2(460) 344.01 23 La Mediación en el ámbito Jurídico-Laboral / directoras Susana Rodríguez Escanciano, Henar Álvarez Cuesta y Gema Vallejo Pérez ; prólogo Ana María Carrascosa de Miguel ; presentación Leticia García-Villa luenga, María José Renedo Juárez. Madrid : Bosch, 2022. ©2022 1 recurso en línea (280 páginas) texto txt rdacontent/spa computadora c rdamedia/spa recurso en línea cr rdacarrier/spa La defensa de intereses antagónicos por trabajadores y empresarios hace necesario que el Ordenamiento Jurídico-Laboral diseñe cauces para canalizar dicha tensión intentando lograr los equilibrios a que la función tuitiva obliga.Junto a los sistemas de solución judiciales (orden social) y los administrativos (autoridades laborales e Inspección de Trabajo), cobran renovado protagonismo los sistemas autónomos, caracterizados por ser las propias partes en conflicto las que lo resuelven, cuestión distinta es que lo hagan directamente (autocomposición) a modo y manera de una negociación colectiva, o lo hagan indirectamente mediante la intervención de un tercero (heterocomposición a través de la mediación, conciliación o arbitraje). Es más, las organizaciones sindicales y las asociaciones patronales más representativas han establecido cauces institucionales para la solución autónoma de conflictos laborales (principalmente colectivos, aunque también plurales o individuales). -- Bajo tales premisas, la presente obra analiza de una forma completa y rigurosa el régimen jurídico de la mediación como adecuado paliativo a la avalancha de litigios existentes en la rama social del Derecho, logrando individualizar, personalizar o singularizar al máximo la respuesta, adaptándola a las necesidades específicas del centro laboral y del puesto de trabajo y permitiendo agrandar, al tiempo, la zona de influencia de la autonomía colectiva y del diálogo social. -- La oportunidad del estudio resulta indudable, pues cuenta con el aval de prestigiosos expertos en el tema, abordado en combinación perfecta entre profesionales en ejercicio y profesores universitarios, lo cual garantiza una completa visión teórico-práctica de gran interés para operadores jurídicos, interlocutores sociales e, incluso, para las propias partes en conflicto. Descripción basada en metadatos suministrados por el editor y otras fuentes. Recurso electrónico. Santa Fe, Arg.: elibro, 2022. Disponible vía World Wide Web. El acceso puede estar limitado para las bibliotecas afiliadas a elibro. Mediación y conciliación (Derecho del trabajo) España. 151694 Libros electrónicos. 148591 Rodríguez Escanciano, Susana, directora. 151695 Álvarez Cuesta, Henar, directora. 151696 Vallejpo Pérez, Gema, directora. 151697 Carrascosa de Miguel, Ana María, prologuista. 151698 García-Villa luenga, Leticia, colaboradora. 151699 Renedo Juárez, María José, colaboradora. 151700 elibro, Corp. https://login.zproxy.cun.edu.co/login?url=https://elibro.net/ereader/bibliocun/222029 ddc E-BOOK 52904 52904