04073nam a2200565 i 4500 16598 CO-BoDC 20250509143832.0 m o d cr cnu---unuuu s2021 mx a fo 001 0 spa d 9786075700250 (papel) 16598 Identificador Ebook7-24 (Co-BoDC)16598 Co-BoDC spa rda spa eng 658.4 H477 22 Hellriegel, Don autor 1798 Administración: un enfoque basado en competencias / Don Hellriegel, Susan E. Jackson y John W. Slocum, Jr. ; traducción Pilar Mascaró Sacristán ; revisión técnica María Guadalupe Espinosa de los Monteros López [y otros cinco] Ciudad de México Cengage 2021 ©2021 1 recurso en línea (xxviii, 601 páginas): ilustraciones texto txt rdacontent/spa computador c rdamedia/spa recurso en linea cr rdacarrier/spa texto PDF rda/spa Incluye índice analítico Incluye referencias bibliográficas Capítulo 1. Desarrollo de competencias gerenciales o directivas -- Capítulo 2. Enseñanzas de la historia del pensamiento administrativo -- Capítulo 3. Ética y responsabilidad social -- Capítulo 4. Evaluación del entorno -- Capítulo 5. Administración global -- Capítulo 6. Emprendimiento -- Capítulo 7. Formulación de planes y estrategias -- Capítulo 8. Toma de decisiones -- Capítulo 9. Auxiliares para la planeación y las decisiones -- Capítulo 10. Control organizacional -- Capítulo 11. Diseño organizacional -- Capítulo 12. Dirección de la innovación y el cambio organizacionales -- Capítulo 13. Administración de recursos humanos -- Capítulo 14. Motivación -- Capítulo 15. Dinámica del liderazgo -- Capítulo 16. Comunicación efectiva -- Capítulo 17. Trabajo en equipo -- Capítulo 18. Cultura organizacional y diversidad cultural Acceso en línea, autorizado para usuarios eBooks 7-24 Esta decimotercera edición de Administración: Un enfoque basado en competencias ha sido actualizada y rediseñada a fondo, a fi n de guiar el desarrollo profesional del lector. Nos hemos enfocado en las competencias centrales de los administradores o gerentes efectivos, con la intención de ayudarles a desarrollar sus habilidades directivas y el conocimiento que necesitará para triunfar en las organizaciones globales de hoy. Una característica innovadora que se introduce en esta edición es la incorporación de una perspectiva de transformación digital de los negocios ante los desafíos derivados de la pandemia de COVID-19, ante el cambio que ha presentado la dinámica global. Titulo original: Managing: A competency-based approach Versión impresa Gestión por competencias 146961 Toma de decisiones gerenciales 146962 Organización administrativa 34846 Liderazgo ejecutivo 146963 Comunicación organizacional Jackson, Susan E. autor 1801 Slocum, John W. Jr. autor 146964 Mascaró Sancristán, Pilar traductor 146965 Espinosa de los Monteros López, María Guadalupe revisor 146966 Mora Basurto, Guillermina Luz revisor 146967 Narcia Constance, Cora Yolanda revisor 146968 Osorio González, Javier Isaac revisor 146969 Barrera Espinosa, Azalea revisor 146970 Olguín Ramírez, Mayra Mayela revisor 146971 https://login.zproxy.cun.edu.co/login?url=https://www.ebooks7-24.com:443/?il=16598 Acceso al texto completo desde eBooks 7-24, dando clic aquí https://login.zproxy.cun.edu.co/login?url=https://www.ebooks7-24.com:443/portadas/?ID=16598p Acceso a la imagen de portada, dando clic aquí 64781 64781