03858nam a2200445 i 450000100060000000300080000600500170001400600190003100700150005000800410006502000320010602000290013802400350016703500190020204000220022108200220024310000450026524500620031025000220037226400450039430000640043933600310050333700320053433800410056634700240060749000470063150000190067850400410069750511600073850600600189852009520195858800220291065000200293265000260295265000430297865000470302165000470306885601500311585601470326537430CO-BoDC20250509143907.0m o d cr cnu---unuuu s2024 ck a fo 001 0 spa d a9789585038295 (ISBN Libro)  a9789585038301 (e- ISBN) 7 c374302Identificador Ebook7-24 a(Co-BoDC)37430 aCO-BoDCbspaerda04a344.861bM3862221 aMartínez Mendoza, Juan Fernandoeautor10aCartilla laboral 2024 /cJuan Fernando Martínez Mendoza aSegunda edición 1aBogotá, ColombiabEcoe Edicionesc2024 a1 recurso en línea (xxxii, 285 páginas):bilustraciones atextobtxt2rdacontent/spa acomputadorbc2rdamedia/spa arecurso en lineabcr2rdacarrier/spa atextobPDF2rda/spa0 aDerecho. Áreas específicas del derecho aIncluye anexos aIncluye referencias bibliográficas0 tCapítulo 1. ¿Cuáles son los derechos fundamentales de los trabajadores en Colombia? -- tCapítulo 2. Principios que regulan la relación laboral -- tCapítulo 3. Contrato de trabajo -- tCapítulo 4. Jornada de trabajo nuevos cambios -nuevas reglas -- tCapítulo 5. Periodo de prueba de los empleados en el contrato de trabajo -- tCapítulo 6. Salario -- tCapítulo 7. Prestaciones sociales -- tCapítulo 8. Proceso de pensión por invalidez por enfermedad común o laboral -- tCapítulo 9. Procesos disciplinarios y reglamento interno de trabajo RIT -- tCapítulo 10. Licencia de maternidad y paternidad -- tCapítulo 11. Acoso laboral -- tCapítulo 12. Seguridad y salud en el trabajo -- tCapítulo 13. Cambio de fondo de pensiones cuando faltan menos de 10 años para cumplir la edad de pensión -- tCapítulo 14. Contrato de trabajo con extranjeros. Detalles de las obligaciones para el empleador -- tCapítulo 15. Teletrabajo, trabajo en casa y trabajo remoto -- tCapítulo 16. ¿Qué planes tiene Colombia sobre su posible reforma laboral proyectada para este año 2024? -- tCapítulo 17. Preguntas y casos aAcceso en línea, autorizado para usuarios eBooks 7-241 aCartilla laboral consiste en un análisis actual de los cambios que constantemente se muestran en el ambiente del trabajo y exigen mantenerse al tanto de las nuevas tendencias; con el objeto de atender las consultas que se presentan en los lectores, se explica desde la academia y la práctica, en palabras alejadas de los artilugios jurídicos, de manera comprensible, amigable y ajustada a las necesidades de profesionales en otras ciencias, las dudas más frecuentes. La obra traslada las normas laborales a casos y consultas del día a día para dar respuestas acertadas y completas conforme a las exigencias del derecho sustancial y fundadas en las decisiones de las Cortes, con lo que la toma de decisiones se hace ajustada a estrategias correctas, generando confianza en el usuario y soluciones acordes a la normatividad colombiana evitando desgastantes demandas o preparando al empresario para enfrentarlas con herramientas útiles.0 aVersión impresa14aDerecho laboral14aProcedimiento laboral14aSeguridad socialxAspectos jurídicos14aContratos de trabajoxAspectos jurídicos14aRelaciones laboralesxAspectos jurídicos40uhttps://login.zproxy.cun.edu.co/login?url=https://www.ebooks7-24.com:443/?il=37430zAcceso al texto completo desde eBooks 7-24, dando clic aquí42uhttps://login.zproxy.cun.edu.co/login?url=https://www.ebooks7-24.com:443/portadas/?ID=37430pzAcceso a la imagen de portada, dando clic aquí