Biblioteca CUN catalog › Details for: Proceso administrativo: para la competitividad y la sostenibilidad de las organizaciones del siglo XXI. Cuarta edición colombiana /

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Proceso administrativo: para la competitividad y la sostenibilidad de las organizaciones del siglo XXI. Cuarta edición colombiana / César Augusto Bernal Torres; revisión técnica Blanca Erick Leobardo Alvarez Aros y Juan Carlos Aldana Bernal

By: Bernal Torres, César Augusto [autor]Contributor(s): Alvarez Aros, Erick Leobardo [revisióntécnico] | Aldana Bernal, Juan Carlos [revisióntécnico]Material type: Text

TextSeries: AdministraciónPublisher: Ciudad de México Pearson Educación 2022Copyright date: ©2022Edition: Primera ediciónDescription: 1 recurso en línea (xvi, 406 páginas): ilustracionesContent type: texto Media type: computador Carrier type: recurso en lineaISBN: 9786073255981 (electrónico)Subject(s): Administración por objetivos | Administración estratégica | Planificación estratégica | Liderazgo organizacional | Relaciones humanasDDC classification: 658 Online resources: Acceso al texto completo desde eBooks 7-24, dando clic aquí | Acceso a la imagen de portada, dando clic aquí

Contents:

Introducción -- Parte 1. Fundamentos de administración y gerencia -- 1. Introducción a la administración y la gerencia de las organizaciones -- Parte 2. Planeación -- 2. Generalidades sobre la planeación -- 3. Planeación estratégica -- Parte 3. Organización -- 4. Estructura y diseño organizacional -- Parte 4. Dirección -- 5. La función de dirección -- 6. Motivación en las organizaciones -- 7. Liderazgo y cambio organizacional -- 8. Comunicación, trabajo en equipo y resolución de conflictos organizacionales -- Parte 5. Control administrativo -- 9. Control administrativo e indicadores de gestión

Review: La importancia que cada día adquieren las organizaciones y la administración de estas en la sociedad actual, caracterizada por la incertidumbre, la complejidad, la competitividad, la globalización, la internacionalización, el cambio, etc., implica nuevos y variados desafíos, además de oportunidades, tanto para las organizaciones como para las propias personas que hacen o harán parte de estas y, especialmente, para sus inversionistas o quienes tienen la oportunidad y responsabilidad de ser sus directivos y quieren desempeñar un papel protagónico positivo en la sociedad

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La importancia que cada día adquieren las organizaciones y la administración de estas en la sociedad actual, caracterizada por la incertidumbre, la complejidad, la competitividad, la globalización, la internacionalización, el cambio, etc., implica nuevos y variados desafíos, además de oportunidades, tanto para las organizaciones como para las propias personas que hacen o harán parte de estas y, especialmente, para sus inversionistas o quienes tienen la oportunidad y responsabilidad de ser sus directivos y quieren desempeñar un papel protagónico positivo en la sociedad

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